Служба исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, и цифровой медицинский сервис «Доктор рядом» провели опрос трудоустроенных соискателей ЮФО, в числе которых были респонденты из Ростовской области, и выяснили, с кем они делятся проблемами на работе.
Оказалось, что 22% соискателей обращаются за помощью к коллегам по работе, 6% идут к психологу, а 60% справляются самостоятельно.
— Интересно, что чаще всего к психологу обращаются специалисты в области юриспруденции, маркетинга, рекламы и PR, информационных технологий и искусства, развлечений, масс-медиа, — комментирует Алёна Манохина, руководитель пресс-службы hh.ruЮг. – За помощью и поддержкой к коллегам чаще всего приходят работники сферы управления персонала, производства и сельского хозяйства, а также административный персонал.
По словам участников опроса, 42% из них просто нуждаются в утешении и хотят выговориться, 21% не ждут ничего конкретного, 16% хотели бы услышать совет относительно проблемы, 12% ожидают поддержки, а 7% — конкретной помощи. При этом по словам 11% им действительно дают стоящие советы, а 9%респондентов отмечают, что им помогают решить наболевший вопрос.
Опрос проводился с 25 ноября по 29 ноября 2021 г среди 2675 российских соискателей.
О HeadHunter
HeadHunter (hh.ru) (NASDAQ: HHR; MOEX: HHRU) — крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются свыше 350 тыс. компаний. Цель HeadHunter – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит свыше 55 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в конце 2020 г. составило 691 тысяч. По данным SimilarWeb, hh.ru — один из популярнейших порталов по поиску работы и сотрудников в мире. Акции компании входят в расчёт индексов NASDAQ Composite (IXIC) и NASDAQ Industrial (IXID).
